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勤怠管理に関する記事をご紹介

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勤怠管理の目的は？必要性・重要性や起こりうる問題を解説

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  • 労務
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HR NOTE 編集部
夜勤労働者は2回の健康診断が必要！項目や対象者の基準も詳しく解説

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  • 労務
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HR NOTE 編集部
有給休暇の消化とは？取得義務化や転職・退職した際の有休消化について解説

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HR NOTE 編集部
夜勤明けの日は休み扱い？法律での休日の定義や注意点をわかりやすく解説

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HR NOTE 編集部
タイムカードの打刻ルールは？事例や出勤・退勤時の注意点を紹介

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  • 労務
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HR NOTE 編集部
タイムカードとは？仕組みや使い方、メリット・デメリットを徹底解説

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HR NOTE 編集部
所定労働時間とは？法定労働時間との違いや残業代の計算方法をわかりやすく解説！

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向井浩一郎
深夜労働は何時から何時まで？深夜時間帯の割増賃金の計算方法も詳しく解説！

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HR NOTE 編集部
年次有給休暇管理簿の作成義務とは？記載事項や保管期間をわかりやすく解説

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HR NOTE 編集部
タイムカードをエクセルで計算するには？関数や無料テンプレートも紹介

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HR NOTE 編集部
深夜労働（夜勤）が可能となる年齢は？労働基準法の未成年・年少者の定義も解説

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  • 勤怠管理
HR NOTE 編集部
勤怠管理の方法とは？効率化の意義や注意点についても解説

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HR NOTE 編集部
有給休暇の繰越をわかりやすく解説！上限日数や計算方法を事例で紹介

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HR NOTE 編集部
勤怠報告とは？メールでの報告方法や注意点を詳しく解説

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HR NOTE 編集部
勤怠不良の社員を解雇する際のポイントや未然に防ぐ方法についても解説

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  • 勤怠管理
HR NOTE 編集部
勤怠管理における休憩時間のルールは？トラブル例や注意点を解説

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HR NOTE 編集部
勤怠修正は違法になるのか？必要なケースやトラブル防止法について解説

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HR NOTE 編集部
勤怠管理における丸め処理とは？設定する際の注意点も解説

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HR NOTE 編集部
勤怠管理の法律上のルールとは？違反した場合の罰則や効率のよい管理方法を解説！

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  • 勤怠管理
HR NOTE 編集部
勤怠管理を15分単位でおこなうのは違法！残業時間の切り捨てが許可されるケースも解説！

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  • 勤怠管理
HR NOTE 編集部
勤怠が改ざんされた場合の罰則とは？具体的な手口や予防策も解説！

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  • 勤怠管理
HR NOTE 編集部
勤怠管理でチェックすべき項目4つや管理方法ごとの特徴を紹介

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【監修者】平田弘美（社会保険労務士）
勤怠管理していない会社のリスクや守るべき法律とは？

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HR NOTE 編集部
小規模の企業におすすめの勤怠管理システムとは？システムの選定基準からご紹介

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HR NOTE 編集部
勤怠控除とは？計算方法や運用上の注意点を詳しく解説

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  • 勤怠管理
HR NOTE 編集部
勤怠計算を正しくする方法は？15分単位の計算の違法性も解説

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  • 勤怠管理
HR NOTE 編集部
勤怠の申請を正しくする必要性とは？理由や申請書フォーマットを解説

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HR NOTE 編集部

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