今からでも間に合う！19新卒の学生と出会えるイベント情報まとめ

6月も終わり、19新卒学生の採用活動もいよいよ後半戦に差し掛かろうとしています。

「なかなか採用活動がうまくいかなかった」「内定辞退者が続出し、採用予定人数を割ってしまった」「これから採用活動をはじめる」など、企業によって現状はさまざまではないでしょうか。

本記事では、この時期からでもまだ間に合う「19新卒の学生と出会えるイベント情報」をご紹介します。ぜひ参考にしていただけますと幸いです。

19新卒学生の内定状況(6月末時点)

以上マイナビ調査から、前年と比べてもかなり高い確率で、学生がすでに内定を保有していることがわかります。おそらく、この事実に頭を抱える人事担当者もかなり多いのではないでしょうか。

一方で、現時点での内定保有学生は多いとはいえど、採用可能性の残された学生がまだ3割近く存在するのも事実です。

残された2019卒就活生の中から自社の求める学生と出会うためには、とにかく学生との接触率を上げ、じっくりと学生を見極め、かつ学生側にも自社の魅力を知ってもらう必要があります。

【19卒学生対象】 セミナー・イベントまとめ

以下では、今後おこなわれる予定の「19新卒学生に出会えるセミナー・イベント」をご紹介します。ぜひ活用してみてください。

１｜マイナビ就職EXPO秋の陣／マイナビ就職セミナー

【特徴】

• 北海道から鹿児島まで、全国各地でセミナーを開催
• 大手マイナビ主催のセミナーであるため、集客力がある
• 毎年開催されているため、学生間でも有名

２｜就職博

【特徴】

• 知名度にとらわれず、中堅・中小・ベンチャー企業の魅力を伝える合同企業セミナー
• 即効性のある面談形式で、選考に直接つなげることもできる
• 仙台・東京・大阪・京都・名古屋・福岡などの主要都市で開催

３｜キャリタス就活フォーラム

【特徴】

• 全国主要都市で年間約200回以上開催される就職イベント
• 開催時期・地域ごとに最適なコンテンツがある
• 機械・電気・電子・情報系専攻、土木・建築系専攻、理系、U/Iターン就職希望の方などを対象とした限定イベントもある

４｜アクセス就活フェア

【特徴】

• 各企業ブースにて出展する合同セミナー型
• 参加社数が20社と少ない小規模合同セミナーであるため、学生との距離が近い
• 業界特化型、第2新卒対象など、イベントに種類がある

５｜Meets Company

【特徴】

• 企業最大８社と学生30～50人が参加する座談会形式のイベント
• 上位校学生の参加率が6割以上で、幅広い業界の企業が参加
• 元々自社や自社業界に興味・関心のなかった人材にアプローチすることが可能

６｜Best match

【特徴】

• 時期・ターゲットに合わせたイベントがあり、採用成功をサポート
• 複数の学生を一度に選考することができる
• 学生に対しその場で1次選考通過か否かを伝えるため、惹きつけができる

７｜キャリアパーク!

【特徴】

• 小規模のイベントなので学生との距離が近い
• 学生と企業との間にキャリアアドバイザーが入り、学生のニーズを聞きながら参加企業の魅力を客観的に学生に伝えてくれる
• 年間720回以上(19新卒向け)の開催を予定していて、地方開催が多い