【2022年3月第3･4週目】人事/HRに関するニュース＆トピックスまとめ ｜HR NOTE

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【2022年3月第3･4週目】人事/HRに関するニュース＆トピックスまとめ| HRNOTE

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【2022年3月第3･4週目】人事/HRに関するニュース＆トピックスまとめ

  • Hatebu

いつもHR NOTEをご覧いただき、誠にありがとうございます。HR NOTE編集部です。

3月24日、サッカー日本代表はオーストラリアに2-0で勝ち、7大会連続となるワールドカップ（W杯）カタール大会出場を決めました。秋に開催される本大会、待ち遠しいですね。

さて、本日は3月16日～3月31日までに発表された調査リリース計9本をご紹介します。ぜひ日々の業務にお役立てください。

HR NOTE編集部による独自のリサーチとなります。この他に、2022年3月16日～3月31日までにリリースされた調査リリースがございましたら、こちらまでご連絡いただけますと随時追加してまいります。

【HR NOTE編集部 問い合わせ窓口】
info_hrnote@jinjer.co.jp

01
職場の働きやすさ、男女の認識差は顕著に│株式会社ライボ

調査企業：株式会社ライボ
出典：https://www.hrpro.co.jp/trend_news.php?news_no=1888

02
「現場の声を共有」「同僚と悩みを相談」できている職場に共通することは○○だった│株式会社パルケ

調査企業：株式会社パルケ
出典：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000016.000072393.html

03
総務・人事担当者に聞いたコロナ禍の「オフィス移転」に関する調査│アート引越センター株式会社

調査企業：アート引越センター株式会社
出典：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000047.000014945.html

04
Z世代、職場の選択において、D&Iに消極的な企業には50％がネガティブなイメージを持つ結果に│株式会社RASHISA

調査企業：株式会社RASHISA
出典：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000007.000038292.html

05
若手社員の3人に1人がテレワーク環境下でストレスが増加。リモートハラスメントの実態を調査│株式会社manebi

調査企業：株式会社manebi
出典：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000090.000028888.html

06
約8割が「上司ガチャ」にはずれた経験があると回答。「上司ガチャ」をなくすために希望することとは│株式会社アッテル

調査企業：株式会社アッテル
出典：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000020.000046088.html

07
約8割の新卒社員がオンラインでの新卒研修に不安があったと回答。新卒が求めるオンラインでの新卒研修とは│株式会社龍野情報システム

調査企業：株式会社龍野情報システム
出典：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000026.000045857.html

08
85%以上が人手不足を実感。今後の日本の人手不足の解消に導くカギとは│株式会社グローバルトラストネットワークス

調査企業：株式会社グローバルトラストネットワークス
出典：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000044.000054071.html

09
8割以上が育休取得経験なしの現実。法改正による企業側の環境整備が求められる│株式会社ライボ

調査企業：株式会社ライボ
出典：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000089.000013597.html

ChatGPTで変わる人事業務【実践編】

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HR NOTE 編集部
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HR NOTE編集部です。「人事の成長から、企業の成長を。」をコンセプトに、人事業務に携わる皆さまに役立つさまざまなコンテンツを配信しています。