【NEWS】派遣求人の平均時給は1,476円。前年同月比27円増:ディップ |HR NOTE

【NEWS】派遣求人の平均時給は1,476円。前年同月比27円増:ディップ| HRNOTE

【NEWS】派遣求人の平均時給は1,476円。前年同月比27円増:ディップ

ディップ株式会社は、2019年6月度の派遣時給データを発表しました。

本調査は、ディップが運営する社員・派遣・パートの求人情報サイト「はたらこねっと」に掲載された派遣・紹介予定派遣の求人広告データをもとに集計したものです。

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「人的資本経営」「ウェルビーイング」「DEI」といったトレンドワードが、HR領域だけでなく社会全体に拡がり始めた昨今。自社組織に漠然と"停滞感"を感じ、うちは取り残されていないだろうか?」「何かやらないといけないのでは・・・といった不安や悩みを抱える人事・経営者の皆様も多いのではないでしょうか。

本カンファレンスでは、HR領域の有識者の皆様に、様々な組織課題を解決するためのアプローチ方法について解説いただきます。強い組織を育む企業が実践している事例には、組織強化に必要な考え方や人事が果たすべき役割について学べるポイントが多くあります。ぜひ有識者の皆様と一緒に、組織を強化する「共通原理」について考えてみていただければと思います。

1|調査概要

集計対象

調査対象は、「一般派遣」と「紹介予定派遣」の2つの雇用形態です。

はたらこねっと」に掲載された求人情報より、「一般派遣」「紹介予定派遣」の2つの雇用形態に絞って、募集時の平均時給を集計し、平均値を算出しました。

対象エリア

関東 東京 神奈川 埼玉 千葉 茨城 栃木 群馬 山梨
東海 愛知 岐阜 三重 静岡
関西 大阪 兵庫 京都 滋賀 奈良 和歌山

集計対象職種

・事務/オフィス系

一般事務、営業事務、データ入力、テレフォンオペレーター、英文事務、金融事務、経理/会計/財務、総務/人事/法務、秘書、貿易事務など

・販売/営業/サービス系

アパレル販売、携帯/家電製品、テレマーケティング/テレアポセンター、営業/ラウンダー、接客/ショールームカウンター、旅行関連など

・WEB/クリエイター系

DTPオペレーター、WEBディレクター、WEBデザイナー、制作、映像/音響、制作/編集/校正/ライターなど

・IT/エンジニア系

CAD、SE/プログラマ、ネットワークエンジニア、ヘルプデスク、運用管理/保守、設計、評価/テストなど

・医療/介護/研究/教育系

介護系、看護系、保育系、医療事務、研究/開発/検査、薬剤師/栄養士など

・その他工場/軽作業/物流系

ドライバー、軽作業、食品製造、製造(組み立て/加工)など

2|調査結果

6月三大都市圏(関東、関西、東海)平均時給は1,476円(前年同月比+27円、前年比+4円)

6月度の派遣平均時給は、1,476円(前年同月+27円、前月比+4円)となり、先月に引き続き前年同月を上回りました。

6月度に「はたらこねっと」に掲載された派遣・紹介予定派遣の求人件数は約122,000件で、求人件数は前月比+1.9%、前年同月比では+21.0%でした。

6月度の職種別平均時給は6職種中全ての職種で前年同月を上回る、最大72円

職業別の派遣平均時給は、6つの職種すべてで前年同月を上回りました。具体的には、以下の表をご参照下さい。

「事務・オフィス系」:1,486円(前年同月比+8円、前月比-2円)
「販売・サービス系」:1,354円(前年同月比+18円、前年比-1円)
「Web・クリエイター系」
:1,780円(前年同月比+39円、前月比-3円)
「IT・エンジニア系」:2,108円(前年同月比+72円、前月比+15円)
「医療・看護系」:1,472円(前年同月比+10円、前月比+21円)
「工場・軽作業系」:1,199円(前年同月比+24円、前月比+3円)

6月度のエリア別平均時給は、三大都市圏全域で前年同月を上回る

エリア別の派遣平均時給は、三大都市圏すべてにおいて前年同月を上回りました。

「関東エリア」:1,561円(前年同月比+26円、前月比横ばい)
「東海エリア」:1,313円(前年同月比+36円、前月比+8円)
「関西エリア」:1,351円(前年同月比+36円、前月比+10円)

「アパレル・ファッション・コスメ販売」平均時給1,344円前年同月比+1.5%(+20円)、前月比横ばい

求人件数は前年同月比+9.0%、前月比+29.2%とセール時期にあわせ、短期の求人件数が大幅に増加しました。

例年通り多くの百貨店やショッピングセンターではセール開始が6月28日と、募集時期が各社重なり、採用環境の難易度は高まっています。

「介護系」平均時給1,426円、前年同月比+0.6円(+9円)、前月比+1.0%増(+14円)

介護職の派遣の求人募集は、人手不足による集客強化のため未経験募集が広がりました。

さらに、就業後の定着を重視した経験者募集の強化、より人手不足感の強い夜間募集の強化により、平均時給が上昇傾向にあります。

求人件数は前年同月比+42.9%、前月比+6.2%と他職種と比較しても大幅に増加しています。

また、派遣採用だけではなく、正社員登用を強化する企業も増加してきています。

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