この度、HR NOTEで人事向けイベントを開催することになりました!
その名も、「HR-Study」。
開催にともない、HR NOTE編集部では人事担当者の方が持つ「お悩み」を募集します!
質問は「お悩みの領域」と「お悩みの内容」の2つ。2分程度で回答が完了できます。
【アンケートの回答はこちらから】
※回答の募集は終了致しました。
本記事では、そもそもイベントを開催することになった背景や、今後の予定を説明します。
HR-Studyとは?
人事のお悩み教えて下さい!
「HR-Study」で取り上げるテーマは、人事担当者からアンケートでお悩みの声を集め、その中から選定します!
そして、イベント当日はテーマに知見のある方をお呼びして、アドバイスをいただく予定です。
※回答の募集は終了致しました。
アンケートの結果を元に決めるテーマは、12月26日木曜日に発表します!
人事担当者の方々がイベントに参加して、自身が抱えていた悩みが解決することを願ってイベントを企画していきますので、お楽しみに!
ChatGPTで変わる人事業務【実践編】
昨今のHR領域では、いかにAI・データの活用をおこなえるかが課題となっており、ChatGPTの登場により、ますます注目度が高まりました。
一方でChatGPTを業務に取り入れていきたいと考えている方の中には、
- ChatGPTではどのような業務に取り入れられるのかわからない
- 興味はあるものの、具体的にどの場面で活用できるのかわからない
などと考える方がいるのではないでしょうか。
本資料では、「ChatGPTの導入によって人事業務にどのような変化がでるのか」についてわかりやすく解説しています。
人事業務×ChatGPT活用について知りたい方は、ぜひご確認ください!