新着記事人事業務に役立つノウハウや最先端な事例を詳しくご紹介
法定労働時間の意味や上限を超えないためのポイントを解説
法定労働時間とは1日8時間、週40時間であり、これを超える労働時間数に対しては割増賃金の支給が必要です。ただし、近年導入が進むフレックス制度をはじめとする複数の労働制度では、上記の条件とは少し異なる場合もあります。本記事 […]
- 労務
- 勤怠管理
通らない稟議書に共通する特徴やうまく通すコツを徹底解説
稟議書が通りやすい人と、通りにくい人では書き方に大きな違いがあります。 どうしても通したい稟議がある場合は、読み手のことを考えた構成や文章にすることが大切です。本記事では通らない稟議書に共通する原因や、稟議書が通すコツな […]
- 労務
- 労務・その他
DX研修の目的やDX人材を育成するポイントについて解説
DX研修ではデジタル技術への理解を深めて、経営や業務に対するデジタル技術の生かし方を学びます。DX研修は目的を理解して、ニーズに合った講座を受講するのが大切。本記事ではDX研修をおこなう目的や、DX人材を育てるポイントを […]
- 組織
- 組織・その他
中小企業が人事評価システムを導入するメリットや注意点、選び方をわかりやすく解説!
中小企業でも人事評価システムを導入して有効活用できるかどうか、悩んでいる方もいるのではないでしょうか。人事評価システムは、中小企業でも大いに役立てることができます。今回は、中小企業で人事評価システムが必要な理由と導入の適 […]
- 組織
- 人事評価
雇用契約とは?雇用契約書作成時の注意点・業務委託との違いも解説!
雇用契約とは、労働の対価として賃金を与えることを約束した契約のことです。本記事では、雇用契約の定義から、雇用契約書と労働条件通知書との違い、違反やトラブルを防いで雇用契約を締結するための注意点について解説します。労使トラ […]
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- 労務・その他
HR関連ニュース&トピックス旬な話題や最新の情報をお届け
パーソル、賛同企業15社とともに「新社会人応援プロジェクト」実施し、独自調査を公開|3/30(土)に人気芸人とコラボし「新社会人応援フェス」も開催
「はたらいて、笑おう。」を掲げるパーソルホールディングスから、4月を目前に“はたらく”ことに不安を抱く新社会人に寄り添い応援する「新社会人応援プロジェクト」を実施しています。 本プロジェクトは、「さまざまな“はたらく”の […]
【2024年3月第3週目】人事/HRに関するニュース&トピックスまとめ
いつもHR NOTEをご覧いただき、誠にありがとうございます。HR NOTE編集部です。 本日は3月第3週に発表された人事/HRに関する各社のニュース&トピックス計7本をまとめてご紹介します。ぜひ日々の業務にお役立てくだ […]
【2024年3月第1~2週目】人事/HRに関するニュース&トピックスまとめ
いつもHR NOTEをご覧いただき、誠にありがとうございます。HR NOTE編集部です。 本日は3月第1~2週に発表された人事/HRに関する各社のニュース&トピックス計10本をまとめてご紹介します。ぜひ日々の業務にお役立 […]
【2024年2月第4~5週目】人事/HRに関するニュース&トピックスまとめ
いつもHR NOTEをご覧いただき、誠にありがとうございます。HR NOTE編集部です。 本日は2月第4~5週に発表された人事/HRに関する各社のニュース&トピックス計13本をまとめてご紹介します。ぜひ日々の業務にお役立 […]
【HERP】リファレンスチェックサービス「Parame Recruit」 の事業買収に関するお知らせ
採⽤関連データの活⽤と蓄積を通じ、求職者・採⽤企業双⽅に対し、より良い採⽤体験と最適なマッチング実現を加速 採⽤関連データの活⽤と蓄積を通じ、求職者・採⽤企業双⽅に対し、より良い採⽤体験と最適なマッチング実現を加速 株式 […]
【2024年2月第3週目】人事/HRに関するニュース&トピックスまとめ
いつもHR NOTEをご覧いただき、誠にありがとうございます。HR NOTE編集部です。 本日は2月第3週に発表された人事/HRに関する各社のニュース&トピックス計12本をまとめてご紹介します。ぜひ日々の業務にお役立てく […]
新着セミナー情報HR業界の有識者が今注目のトレンドを解説
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【アーカイブ配信】JRRA2022受賞 KDDIエボルバ登壇|人材獲得競争時代のエンジニアリファラル採用
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採用MAサービスを活用した、第二新卒人材の採用メソッド~日系大手企業が取り組む、新卒内定辞退者のデータを活用した質の高い第二新卒層の採用施策~
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- 04/11 (木) 08:00 〜 23:59
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【アーカイブ配信】「Japan Referral Recruiting Award 2022」リファラル採用のロールモデルを讃える祭典
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- 04/18 (木) 08:00 〜 23:59
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社長の右腕として活躍する方々に独自取材を実施!トップを支える彼らの過去の経験やビジネススタンスとは?
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経験は浅くても日々奮闘し活躍する新米人事に、仕事に対する熱意や困難を乗り越えたエピソードを伺います。
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HR NOTE初の動画取材企画!さまざまな人事責任者の方をお迎えし、リアルな体験談や仕事論を深掘ります。
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手法が多様化する新卒採用のハウツーを解説!さまざまな事例から新卒採用の成功ポイントまで、まとめてご紹介!
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グロービス経営大学院の講師陣が考えるこれからのマネジメントやキャリア開発に関する知見をお届けします。
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人手不足を解消をテーマに、組織開発やDX推進などの切り口から議論した『DX Action Summit2023』の各講演のレポートをご紹介します!
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編集部より
【HR NOTE8周年】昨年の取材記事やイベントレポート、寄稿いただいた記事を一挙にご紹介!
いつもHR NOTEをご覧いただき、誠にありがとうございます。HR NOTE編集部です。 2024年2月1日、HR NOTEはサイト開設から8周年を迎えることができました!この1年は、とても多くの取材や寄稿をさせていだき […]
【事業に付加価値を】営業から人事へ。現場に寄り添うPayPayのHRBPとは|PayPay株式会社 HR本部 HRBP部 藤本絢子 後編|人事のウラ側Vol.3
概要 キャッシュレス決済の普及を目標に2018年に設立されたPayPay株式会社。同社ではHRBP部が設立され、事業部に寄り添うパートナーとして人事施策に取り組んでいます。 事業部と人事の連動を実現するには、事業部 […]