HR NOTE読者のみなさん、こんにちは。仕事旅行社 代表取締役の田中です。 前回は、「違和感・危機感を覚えるフェーズ」というリスキリングの第1段階についてお話いたしました。 しかし、違和感や危機感を抱いただけでは、何を … 続きを読む リスキリングへの第2段階 ~価値観の多様性に触れる重要性~｜仕事旅行社 田中 翼